Willkommen bei der Fort- und Weiterbildung für das Schulpersonal

Künstlerische Projekte prägen schulische Profile und eröffnen Räume für ästhetische Erfahrung, Teilhabe und Schulentwicklung. Zugleich bewegen sie sich im Spannungsfeld zwischen künstlerischem Anspruch, pädagogischen Zielsetzungen, schulischen Rahmenbedingungen sowie externen Qualitätsanforderungen, etwa durch Wettbewerbe und Förderprogramme. Der Fachtag nimmt dieses Spannungsfeld bewusst in den Blick.

Im Mittelpunkt steht die Frage, was Qualität in schulischen Kulturprojekten bedeutet, wer sie definiert und wie sie unter realen schulischen Bedingungen wirksam werden kann. Diskutiert wird, wie künstlerische Vorhaben tragfähig geplant, begründet und weiterentwickelt werden können.

Der Fachtag verbindet fachliche Impulse mit dialogischen und praxisorientierten Formaten. In moderierten Austausch- und Werkstattphasen arbeiten die Teilnehmenden an konkreten Fragestellungen der Planung, Umsetzung und Einschätzung kultureller Projekte. Unterschiedliche künstlerische Sparten sowie Perspektiven aus Schule, Kulturpraxis und Kulturförderung werden einbezogen.
Am Nachmittag steht das Erleben von Qualität im Mittelpunkt: Im Osthaus Museum Hagen werden Praxisbeispiele kultureller Bildungsarbeit vorgestellt, erprobt und gemeinsam reflektiert.
Das Programm findet vormittags im Rahel-Varnhagen-Kolleg und nachmittags im Osthaus Museum Hagen statt.

Veranstalter:
Büro Kulturelle Bildung in Kooperation mit der Fachgruppe Kulturelle Bildung der Staatlichen Lehrkräftefortbildung BRA

Ziele
Die Teilnehmenden

• erarbeiten konkrete Entwicklungsziele zur Implementierung kultureller Bildung,
  
• kennen den Kulturfahrplan als Planungs- und Steuerungsinstrument,
  
• erarbeiten Strategien zur nachhaltigen Verankerung kultureller Angebote.
  

Inhalt
Das Fortbildungsangebot unterstützt die Schule bei der nachhaltigen Verankerung von Kooperationen mit außerschulischen Partnern wie Archiven, Bibliotheken, Bühnen, Gedenkstätten, Medienzentren, Museen, Musikschulen oder weiteren kulturellen Einrichtungen. Sie zeigt Wege und Instrumente zur systematischen Implementierung kultureller Bildung auf.

Bausteine sind:

• Kulturfahrplan als Planungs- und Steuerungsinstrument
  
• Strategien zur nachhaltigen Verankerung kultureller Angebote insbesondere mit externen Partnern
  
• Erarbeitung konkreter Entwicklungsziele
  
• Möglichkeiten der Finanzierung von kulturellen Projekten
  

Bezüge
Das Angebot rekurriert auf die Inhaltsbereiche des Referenzrahmens Schulqualität und nutzt die darauf basierende Handreichung Kulturelle Bildung.

(2)Lehren und Lernen
2.6 Lern- und Bildungsangebot
(3) Schulkultur
3.4 Kommunikation, Kooperation und Vernetzung
3.5 gestaltetes Schulleben
(4) Professionalisierung
4.3 (Multi-)Professionelle Teams

Organisatorischer Rahmen
Die Fortbildung findet als schulinterne Fortbildung statt. Fortbildungsinhalte werden in Vorgesprächen mit der Schulleitung oder Steuergruppe konkretisiert.

Allgemeine Hinweise
Der Fortbildungsprozess wird in der Regel für die Dauer der Maßnahme von einem Moderierenden-Couple begleitet.

Betreuung
Die Schule wird bedarfsorientiert weiter systemisch betreut. Neben der fachlichen Betreuung kann bei Bedarf die Schulentwicklungsberatung (SEB) hinzugezogen werden.

Information
Bei der Umsetzung kultureller Bildung in der Schule hat es sich als wirksam erwiesen, eine Ansprechperson für Kulturelle Bildung (KuB) zu benennen. Sie koordiniert zumeist Angebote und Maßnahmen kultureller Bildung innerhalb der Schule. Darüber hinaus fungiert sie als Ansprechperson, besonders auch für außerschulische Kulturpartnerinnen und -partner. Zudem ist sie oft auch an kulturellen Schulentwicklungsprozessen beteiligt.
Das Fortbildungsangebot möchte die „Ansprechpersonen KuB“ in dieser Rolle stärken. Die Teilnehmenden entwickeln ihr Profil als „Ansprechperson KuB“ und nehmen dabei Handlungsfelder und Aufgaben in den Blick. Welche Priorität haben welche Bereiche, welche Prioritäten können sie selbst setzen? Welche Aufgaben hängen daran? Wie können Aufgaben effizient organisiert werden und wer wird zur Klärung oder Unterstützung gebraucht?
Die Selbstreflexion von Rolle und Handeln als Ansprechperson KuB ist tragendes Element der Fortbildungsreihe. Die Handlungsfelder werden auch im Kontext der Handreichung kulturelle Bildung auf Basis des Referenzrahmes Schulqualität NRW betrachtet. Kulturelle Bildung entfaltet dabei ihre eigene Bedeutung und eröffnet zugleich Zugänge zu BNE, indem sie kreative Perspektiven auf nachhaltige Entwicklung ermöglicht und Gestaltungskompetenz fördert. Die Teilnehmenden behalten während der Fortbildungsreihe die Entwicklungen ihrer individuellen Tätigkeitsprofile im Blick und haben Gelegenheit zu Austausch und Vernetzung untereinander.

Ziele
Das Fortbildungsangebot unterstützt die Weiterentwicklung von Lehrkräften in der Rolle als Ansprechpersonen für Kulturelle Bildung.

Die Teilnehmenden

• kennen mögliche Handlungsfelder und identifizieren Aufgaben in ihrem System im Bereich kultureller Bildung
  
• haben einen Überblick über regionale Strukturen kultureller Bildung und identifizieren potenzielle Kooperationspartner
  
• entwickeln Herangehensweisen, kulturelle Bildungsprozesse an der Schule zu koordinieren
  
• sind selbstreflektiert in ihrer Rolle
  

Inhalt
In der Fortbildung stehen folgende Fragen im Mittelpunkt: Wie lassen sich qualitätsvolle nachhaltige Projekte planen und managen? Wie lassen sich geeignete außerschulische Kulturpartner identifizieren und erfolgreiche Kooperationen aufbauen? Welche Netzwerkarbeit ist sinnvoll? Wie gestaltet sich die Finanzierung von Projekten und welche Fördermöglichkeiten gibt es? Wie wird kulturelle Bildungsarbeit erfolgreich kommuniziert und sichtbar? Wie kann ein Kulturfahrplan die Kulturelle Bildung unterstützen?

Themenschwerpunkte der Module:
Modul 1: Ansprechperson Kulturelle Bildung: Identifikation, Handlungsfelder, Herangehensweisen (07.10.2026, 09:00 – 16:00 Uhr, Präsenz, Dortmund U2)

Modul 2: Qualitätsvolle nachhaltige Projekte planen und managen (18.11.2026, 13:30 – 16:00 Uhr, online)

Modul 3: Kooperationsprozesse begleiten und netzwerken (13.01.2027, 9:00-11:30 Uhr, Präsenz. Ort wird noch bekannt gegeben*)

Modul 4: Projekte finanzieren und Förderanträge formulieren (24.02.2027, 13:30 – 16:00 Uhr, online)

Modul 5: Informieren, kommunizieren und Kulturelle Bildung sichtbar machen (07.04.2027, 13:30 – 16:00 Uhr, Online)

Modul 6: Rollenerfahrungen reflektieren und Kulturelle Bildung zukunftsorientiert weiterdenken (16.06.2027, 09:00 – 16:00 Uhr
Präsenz, Ort wird noch bekannt gegeben*)

Bezüge
Das Angebot rekurriert auf die Inhaltsbereiche des Referenzrahmen Schulqualität und nutzt die darauf basierende Handreichung Kulturelle Bildung. Exemplarisch:
(1)Erwartete Ergebnisse und Wirkungen
1.3 Schulzufriedenheit und Außenwirkung
(2) Lehren und Lernen
2.6 Lern- und Bildungsangebot
(3) Schulkultur
3.4 Kommunikation, Kooperation und Vernetzung
3.5 gestaltetes Schulleben
(4) Professionalisierung
4.3 (Multi-)Professionelle Teams

Organisatorischer Rahmen
Die Fortbildungsmaßnahme wird über die Dauer eines Schuljahres durchgeführt. Die Fortbildung gliedert sich wie folgt:
Die Module 1, 3 und 6 in Präsenz,
die Module 2, 4 und 5 online.

Es finden ein Grundlagenmodul (1) und ein Abschlussmodul (6) jeweils ganztägig in Präsenz statt, an denen die Teilnehmenden verbindlich teilnehmen.
Nach dem ersten Modul wählen die Teilnehmenden dann entsprechend der schuleigenen Schwerpunktsetzung mindestens zwei von vier halbtägigen Wahlmodulen (zumeist online).Optional werden Onlinesprechstunden angeboten, in denen die Teilnehmenden individuelle moderative Unterstützung erhalten können.

Spezielle Hinweise
Die Fortbildung findet in Kooperation mit dem Regionalen Bildungsbüro Dortmund und dem Büro Kulturelle Bildung der Bezirksregierung Arnsberg statt. Die Module 1, 3 und 6 finden an Kulturorten in Dortmund statt.
Der Link zur Teilnahme an den Online-Modulen geht den Teilnehmenden vor den Veranstaltungen zu.

Allgemeine Hinweise

• Die Fortbildungsreihe umfasst ein Grundlagenmodul (Modul 1 und ein Abschlussmodul Modul 6, an denen die Teilnehmenden verbindlich teilnehmen.
  
• Dazu wählen sie entsprechend der schuleigenen Schwerpunktsetzung mindestens zwei von vier Wahlmodulen (Modul 2-5).
  
• Optional werden Onlinesprechstunden angeboten, in denen die Teilnehmenden individuelle moderative Unterstützung erhalten können.
  
• Die Fortbildung findet in Kooperation mit dem Regionalen Bildungsbüro Dortmund statt.
  
• Die Anzahl der Teilnehmenden ist begrenzt.