Fortbildungskatalog BRA - Fort- und Weiterbildung für das Schulpersonal

SEB Fobibe-Aufbaumodul: Erstellung einer schulischen Fortbildungsplanung

Vorraussetzungen der Teilnehmenden:

Dieses Aufbaumodul setzt thematisch und inhaltlich die Teilnahme an der Fortbildung "SEB Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis" voraus.
Siehe auch: Anmeldelink für die Fortbil...

Termine

Derzeit sind keine Anmeldungen als schulexterne Lehrkräftefortbildung möglich. Neue Termine werden ausschließlich online veröffentlicht.

SEB Fobibe-Aufbaumodul: Erstellung einer schulischen Fortbildungsplanung

ANR: 107555 Schulform: Allgemeine Schulformen Bereich/Teilbereich: Schule als System gestalten und entwickeln / Schulentwicklungsberatung

Details und Anmeldung

Vorraussetzungen der Teilnehmenden:

Dieses Aufbaumodul setzt thematisch und inhaltlich die Teilnahme an der Fortbildung "SEB Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis" voraus.
Siehe auch: Anmeldelink für die Fortbildung Fobibe - Basis
Es knüpft an das Vorwissen, die Erfahrungen und Erwartungen der Teilnehmenden an.

Aufbau der Fortbildung:

Nach einem (kurzen) Input wird dieser auf die konkrete Situation in den eigenen Schulen übertragen. Im Anschluss werden Ergebnisse vorgestellt und erörtert. Den Abschluss der Veranstaltung bilden die Planungen der nächsten konkreten Schritte der Anwesenden in ihrer Rolle als Fortbildungsbeauftragte sowie ein Ausblick auf die weiteren Aufbaumodule.

Inhalte der Fortbildung:

Dieses Modul beinhaltet die folgenden Schwerpunkte:

1. Fortbildungsplanung als Bestandteil eines steuernden Schulprogramms

Wie kann Fortbildungsplanung als Teil des Schulprogramms implementiert werden?
Wie erstelle und nutze ich ein schulisches Fortbildungskonzept?

2. Bestandteile gelingender Fortbildungsplanung

Was sind Elemente einer schulischen Fortbildungsplanung?
Wie kann Fortbildungsplanung kommunikativ, systematisch und ergebnisorientiert gelingen?

Umfang der Qualifizierung

1 Seminartag

Fächer: Nicht fachlich
Zielgruppe und Voraussetzungen: Fortbildungsbeauftragte aller Schulformen außer BK

Fachberatung Fortbildung

Susanne Rossbach

E-Mail: susanne.rossbach@bra.nrw.de

Tel: 02931/82-3234

Sachbearbeitung

Ralf Micha

E-Mail: ralf.micha@bra.nrw.de

Tel: +491735619601

Termine

Derzeit sind keine Anmeldungen als schulexterne Lehrkräftefortbildung möglich. Neue Termine werden ausschließlich online veröffentlicht.

SEB Fobibe-Aufbaumodul: Nutzung der Ergebnisse externer und interner Evaluation

Details und Anmeldung

Vorraussetzungen der Teilnehmenden:

Dieses Aufbaumodul setzt thematisch und inhaltlich die Teilnahme an der Fortbildung "SEB Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis" voraus.
Siehe auch: Anmeldelink für die Fortbil...

Termine

Derzeit sind keine Anmeldungen als schulexterne Lehrkräftefortbildung möglich. Neue Termine werden ausschließlich online veröffentlicht.

SEB Fobibe-Aufbaumodul: Nutzung der Ergebnisse externer und interner Evaluation

ANR: 107556 Schulform: Allgemeine Schulformen Bereich/Teilbereich: Schule als System gestalten und entwickeln / Schulentwicklungsberatung

Details und Anmeldung

Vorraussetzungen der Teilnehmenden:

Dieses Aufbaumodul setzt thematisch und inhaltlich die Teilnahme an der Fortbildung "SEB Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis" voraus.
Siehe auch: Anmeldelink für die Fortbildung Fobibe - Basis
Es knüpft an das Vorwissen, die Erfahrungen und Erwartungen der Teilnehmenden an.

Aufbau der Fortbildung:

Nach einem (kurzen) Input wird dieser auf die konkrete Situation in den eigenen Schulen übertragen. Im Anschluss werden Ergebnisse vorgestellt und erörtert. Den Abschluss der Veranstaltung bilden die Planungen der nächsten konkreten Schritte der Anwesenden in ihrer Rolle als Fortbildungsbeauftragte sowie ein Ausblick auf zwei weitere Aufbaumodule.

Inhalte der Fortbildung:

Dieses Modul beinhaltet die folgenden Schwerpunkte:

1. Fortbildung im Kontext schulischer Evaluation

An welchen Stellen wird in Schulen evaluiert und welche Rolle spielen dabei Fortbildungsbeauftragte?
Wie kann ich Stärken und Entwicklungsbereiche meiner Schule auf der Basis von interner bzw. externer Evaluation ermitteln?

2. Bedarfsermittlung für Fortbildungen

Was sind Instrumente sowie Verfahren zur Ermittlung systemorientierter und individueller Fortbildungsbedarfe?
Wie kann ich Fortbildungsschwerpunkte und Ziele für die Fortbildungsplanung ableiten?

Umfang der Qualifizierung

1 Seminartag

Fächer: Nicht fachlich
Zielgruppe und Voraussetzungen: Fortbildungsbeauftragte aller Schulformen außer BK

Fachberatung Fortbildung

Susanne Rossbach

E-Mail: susanne.rossbach@bra.nrw.de

Tel: 02931/82-3234

Sachbearbeitung

Ralf Micha

E-Mail: ralf.micha@bra.nrw.de

Tel: +491735619601

Termine

Derzeit sind keine Anmeldungen als schulexterne Lehrkräftefortbildung möglich. Neue Termine werden ausschließlich online veröffentlicht.

SEB Fobibe-Aufbaumodul: Qualitätssicherung schulischer Fortbildung

Details und Anmeldung

Vorraussetzungen der Teilnehmenden:

Dieses Aufbaumodul setzt thematisch und inhaltlich die Teilnahme an der Fortbildung "SEB Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis" voraus.
Siehe auch: Anmeldelink für die Fortbil...

Termine

Derzeit sind keine Anmeldungen als schulexterne Lehrkräftefortbildung möglich. Neue Termine werden ausschließlich online veröffentlicht.

SEB Fobibe-Aufbaumodul: Qualitätssicherung schulischer Fortbildung

ANR: 107554 Schulform: Allgemeine Schulformen Bereich/Teilbereich: Schule als System gestalten und entwickeln / Schulentwicklungsberatung

Details und Anmeldung

Vorraussetzungen der Teilnehmenden:

Dieses Aufbaumodul setzt thematisch und inhaltlich die Teilnahme an der Fortbildung "SEB Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis" voraus.
Siehe auch: Anmeldelink für die Fortbildung Fobibe - Basis
Es knüpft an das Vorwissen, die Erfahrungen und Erwartungen der Teilnehmenden an.

Aufbau der Fortbildung:

Nach einem (kurzen) Input wird dieser auf die konkrete Situation in den eigenen Schulen übertragen. Im Anschluss werden Ergebnisse vorgestellt und erörtert. Den Abschluss der Veranstaltung bilden die Planungen der nächsten konkreten Schritte der Anwesenden in ihrer Rolle als Fortbildungsbeauftragte sowie ein Ausblick auf die weiteren Aufbaumodule.

Inhalte der Fortbildung:

Dieses Modul beinhaltet die folgenden Schwerpunkte:

1. Wirksame Fortbildungen planen und durchführen

Was zeichnet gute Fortbildungen (an meiner Schule) aus?
Wie kann ich gewährleisten, dass Fortbildungen (an meiner Schule) systemisch, effektiv und motivierend sind?

2. „Transfer ins System“ – Wie kann an einer Schule Neues implementiert werden?

Was sind Gelingensbedingungen für einen nachhaltigen Transfer neuer Inhalte (in mein System)?
Was sind elementare Rahmenbedingungen, um Neues (an meiner Schule) wirksam zu verankern?

Umfang der Qualifizierung

1 Seminartag

Fächer: Nicht fachlich
Zielgruppe und Voraussetzungen: Fortbildungsbeauftragte aller Schulformen außer BK

Fachberatung Fortbildung

Susanne Rossbach

E-Mail: susanne.rossbach@bra.nrw.de

Tel: 02931/82-3234

Sachbearbeitung

Ralf Micha

E-Mail: ralf.micha@bra.nrw.de

Tel: +491735619601

Termine

Derzeit sind keine Anmeldungen als schulexterne Lehrkräftefortbildung möglich. Neue Termine werden ausschließlich online veröffentlicht.

SEB Fobibe-Basismodul (Hybrid): Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragten

Details und Anmeldung

Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis - Hybrid – über Zoom und Moodle

„Schul- und Unterrichtsentwicklung durch Fortbildung kompetent und souverän steuern und begleiten.“

Vor dem Hintergrund kontinuierlich steigender Anfor...

Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis - Hybrid – über Zoom und Moodle

„Schul- und Unterrichtsentwicklung durch Fortbildung kompetent und souverän steuern und begleiten.“

Vor dem Hintergrund kontinuierlich steigender Anforderungen an Schulen kommt der kompetenten Fortbildungsplanung im Rahmen eines stetig fortzuschreibenden Fortbildungskonzepts eine bedeutsame Rolle zu. Im Kontext systematischer Schulprogrammarbeit gilt es, die Qualität der Schul- und Unterrichtsentwicklung professionell zu sichern und zu entwickeln.

Für die vielfältigen Aufgaben als Fortbildungsbeauftragte(r) ist ein professionelles Rüstzeug unabdingbar.

Zentrale Inhalte der Qualifizierung

Grundlagen zur schulischen Fortbildung im Rahmen systemischer Schul- und Unterrichtsentwicklung
Rolle und Aufgaben der/des Fortbildungsbeauftragten – Verortung im System Schule
Das Fortbildungskonzept
Identifizierung und Priorisierung von Fortbildungsschwerpunkten und –zielen sowie die Bedarfsermittlung im Rahmen von schulischen Entwicklungsschwerpunkten der Schule
Angebotsstruktur für Fortbildungen; Schritte auf dem Weg zu möglichst passgenauer Fortbildung an der eigenen Schule
Planung und Durchführung von Fortbildungen (SchiLF, ScheLF); Grundlagen der Evaluation
Nutzung zentraler Prozesssteuerungsinstrumente

Moderation

Die Qualifizierung der Fortbildungsbeauftragten wird durch Moderatorinnen und Moderatoren der Schulentwicklungsberatung (SEB) im Hybrid-Format angeboten.

Das heißt, dass Online-Meetings zu Beginn und Ende der Veranstaltung von Selbstlern-Aufgaben begleitet sind, die Ihnen per Moodle/LMS zur Verfügung gestellt werden. Des Weiteren können zur individuellen Unterstützung Videosprechstunden während des Kurses genutzt werden.

Zielgruppe der Qualifizierung

Fortbildungsbeauftragte aller Schulformen

Umfang der Qualifizierung

Ca. 9 Std. (verteilt auf einen Zeitraum von ca. 12 Wochen)
Aufgeteilt in zwei verpflichtende Onlinemodule, sowie Selbstlernangebote und optionale Videosprechstunden.

Termine

11.11.2026 – 18.02.2027

SEB Fobibe-Basismodul (Hybrid): Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragten

ANR: 107557 Schulform: Allgemeine Schulformen Bereich/Teilbereich: Schule als System gestalten und entwickeln / Schulentwicklungsberatung

Details und Anmeldung

Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis - Hybrid – über Zoom und Moodle

„Schul- und Unterrichtsentwicklung durch Fortbildung kompetent und souverän steuern und begleiten.“

Vor dem Hintergrund kontinuierlich steigender Anforderungen an Schulen kommt der kompetenten Fortbildungsplanung im Rahmen eines stetig fortzuschreibenden Fortbildungskonzepts eine bedeutsame Rolle zu. Im Kontext systematischer Schulprogrammarbeit gilt es, die Qualität der Schul- und Unterrichtsentwicklung professionell zu sichern und zu entwickeln.

Für die vielfältigen Aufgaben als Fortbildungsbeauftragte(r) ist ein professionelles Rüstzeug unabdingbar.

Zentrale Inhalte der Qualifizierung

Grundlagen zur schulischen Fortbildung im Rahmen systemischer Schul- und Unterrichtsentwicklung
Rolle und Aufgaben der/des Fortbildungsbeauftragten – Verortung im System Schule
Das Fortbildungskonzept
Identifizierung und Priorisierung von Fortbildungsschwerpunkten und –zielen sowie die Bedarfsermittlung im Rahmen von schulischen Entwicklungsschwerpunkten der Schule
Angebotsstruktur für Fortbildungen; Schritte auf dem Weg zu möglichst passgenauer Fortbildung an der eigenen Schule
Planung und Durchführung von Fortbildungen (SchiLF, ScheLF); Grundlagen der Evaluation
Nutzung zentraler Prozesssteuerungsinstrumente

Moderation

Die Qualifizierung der Fortbildungsbeauftragten wird durch Moderatorinnen und Moderatoren der Schulentwicklungsberatung (SEB) im Hybrid-Format angeboten.

Das heißt, dass Online-Meetings zu Beginn und Ende der Veranstaltung von Selbstlern-Aufgaben begleitet sind, die Ihnen per Moodle/LMS zur Verfügung gestellt werden. Des Weiteren können zur individuellen Unterstützung Videosprechstunden während des Kurses genutzt werden.

Zielgruppe der Qualifizierung

Fortbildungsbeauftragte aller Schulformen

Umfang der Qualifizierung

Ca. 9 Std. (verteilt auf einen Zeitraum von ca. 12 Wochen)
Aufgeteilt in zwei verpflichtende Onlinemodule, sowie Selbstlernangebote und optionale Videosprechstunden.

Fächer: Nicht fachlich
Zielgruppe und Voraussetzungen: Die Fortbildung richtet sich an Fortbildungsbeauftragte.

Fachberatung Fortbildung

Susanne Rossbach

E-Mail: susanne.rossbach@bra.nrw.de

Tel: 02931/82-3234

Sachbearbeitung

Ralf Micha

E-Mail: ralf.micha@bra.nrw.de

Tel: +491735619601

Termine

11.11.2026 – 18.02.2027

Anmelden
- 11.11.2026 13:00–15:00 Uhr Online Fortbildung - BRA Videokonferenz
- 03.12.2026 13:00–16:00 Uhr Online Fortbildung - BRA Videokonferenz
- 13.01.2027 10:00–12:00 Uhr Online Fortbildung - BRA Videokonferenz
- 25.01.2027 13:00–15:00 Uhr Online Fortbildung - BRA Videokonferenz
- 18.02.2027 14:00–15:30 Uhr Online Fortbildung - BRA Videokonferenz

SEB Fobibe-Basismodul: Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragten - Fortbildung kompetent und souverän steuern und begleiten

Details und Anmeldung

Bild zu SEB Fobibe-Basismodul: Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragten -
Fortbildung kompetent und souverän steuern und begleiten

Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis

Schul- und Unterrichtsentwicklung durch Fortbildung kompetent und souverän steuern und begleiten.

Vor dem Hintergrund kontinuierlich steigernder Anforderungen an Schulen kommt der komp...

Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis

Schul- und Unterrichtsentwicklung durch Fortbildung kompetent und souverän steuern und begleiten.

Vor dem Hintergrund kontinuierlich steigernder Anforderungen an Schulen kommt der kompetenten Fortbildungsplanung im Rahmen eines stetig fortzuschreibenden Fortbildungskonzepts eine bedeutsame Rolle zu. Im Kontext systematischer Schulprogrammarbeit gilt es, die Qualität der Schul- und Unterrichtsentwicklung professionell zu sichern und zu entwickeln.

Für die vielfältigen Aufgaben als Fortbildungsbeauftragte(r) ist ein professionelles Rüstzeug unabdingbar.

Im Verlauf der Qualifizierung erhalten die Teilnehmerinnen und Teilnehmer einerseits ein Grundlagenwissen zur „Fortbildungsplanung“ im Rahmen der systemischen Schul- und Unterrichtsentwicklung. Darüber hinaus sind, neben rechtlichen Grundlagen, klare Aufgabendefinition, wesentliche Arbeitsschritte auf dem Weg zum Fortbildungskonzept sowie pragmatische und sofort einsetzbare Prozesssteuerungsinstrumente bezogen auf die einzelnen Schritte der Fortbildungsplanung ihrer Schule Inhalte der Fortbildungsveranstaltung.

Erfahrene Moderatorinnen und Moderatoren aus der Maßnahme „Systemische Schulentwicklungsberatung (SEB)“ leiten die Qualifizierungsmaßnahme und begleiten die ernannten Fortbildungsbeauftragten bei ihrer schulbezogenen, konkreten Entwicklungsplanung.

Die Qualifizierung der Fortbildungsbeauftragten wird als schulexterne Fortbildungsmaßnahme (ScheLF) für die jeweilige Region angeboten.

Moderation

Die Qualifizierung der Fortbildungsbeauftragten wird als schulexterne Fortbildungsmaßnahme (ScheLF) durch Moderatorinnen und Moderatoren der Schulentwicklungsberatung (SEB) für die jeweilige Region angeboten.

Zentrale Inhalte der Qualifizierung

Grundlagen zur schulischen Fortbildung im Rahmen systemischer Schul- und Unterrichtsentwicklung
Rolle und Aufgaben der/des Fortbildungsbeauftragten - Verortung im System Schule
Identifizierung und Priorisierung von Fortbildungsschwerpunkten und -zielen sowie die Bedarfsermittlung im Rahmen von schulischen Entwicklungsschwerpunkten der Schule
Angebotsstruktur für Fortbildungen; Schritte auf dem Weg zu möglichst passgenauer Fortbildung an der eigenen Schule
Nutzung zentraler Prozesssteuerungsinstrumente

Zielgruppe der Qualifizierung

Fortbildungsbeauftragte aller Schulformen außer BK

Umfang der Qualifizierung

1 Seminartag

Termine

01.10.2026
07.10.2026

SEB Fobibe-Basismodul: Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragten - Fortbildung kompetent und souverän steuern und begleiten

ANR: 107558 Schulform: Allgemeine Schulformen Bereich/Teilbereich: Schule als System gestalten und entwickeln / Schulentwicklungsberatung

Details und Anmeldung

Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis

Schul- und Unterrichtsentwicklung durch Fortbildung kompetent und souverän steuern und begleiten.

Vor dem Hintergrund kontinuierlich steigernder Anforderungen an Schulen kommt der kompetenten Fortbildungsplanung im Rahmen eines stetig fortzuschreibenden Fortbildungskonzepts eine bedeutsame Rolle zu. Im Kontext systematischer Schulprogrammarbeit gilt es, die Qualität der Schul- und Unterrichtsentwicklung professionell zu sichern und zu entwickeln.

Für die vielfältigen Aufgaben als Fortbildungsbeauftragte(r) ist ein professionelles Rüstzeug unabdingbar.

Im Verlauf der Qualifizierung erhalten die Teilnehmerinnen und Teilnehmer einerseits ein Grundlagenwissen zur „Fortbildungsplanung“ im Rahmen der systemischen Schul- und Unterrichtsentwicklung. Darüber hinaus sind, neben rechtlichen Grundlagen, klare Aufgabendefinition, wesentliche Arbeitsschritte auf dem Weg zum Fortbildungskonzept sowie pragmatische und sofort einsetzbare Prozesssteuerungsinstrumente bezogen auf die einzelnen Schritte der Fortbildungsplanung ihrer Schule Inhalte der Fortbildungsveranstaltung.

Erfahrene Moderatorinnen und Moderatoren aus der Maßnahme „Systemische Schulentwicklungsberatung (SEB)“ leiten die Qualifizierungsmaßnahme und begleiten die ernannten Fortbildungsbeauftragten bei ihrer schulbezogenen, konkreten Entwicklungsplanung.

Die Qualifizierung der Fortbildungsbeauftragten wird als schulexterne Fortbildungsmaßnahme (ScheLF) für die jeweilige Region angeboten.

Moderation

Die Qualifizierung der Fortbildungsbeauftragten wird als schulexterne Fortbildungsmaßnahme (ScheLF) durch Moderatorinnen und Moderatoren der Schulentwicklungsberatung (SEB) für die jeweilige Region angeboten.

Zentrale Inhalte der Qualifizierung

Grundlagen zur schulischen Fortbildung im Rahmen systemischer Schul- und Unterrichtsentwicklung
Rolle und Aufgaben der/des Fortbildungsbeauftragten - Verortung im System Schule
Identifizierung und Priorisierung von Fortbildungsschwerpunkten und -zielen sowie die Bedarfsermittlung im Rahmen von schulischen Entwicklungsschwerpunkten der Schule
Angebotsstruktur für Fortbildungen; Schritte auf dem Weg zu möglichst passgenauer Fortbildung an der eigenen Schule
Nutzung zentraler Prozesssteuerungsinstrumente

Zielgruppe der Qualifizierung

Fortbildungsbeauftragte aller Schulformen außer BK

Umfang der Qualifizierung

1 Seminartag

Fächer: Nicht fachlich
Zielgruppe und Voraussetzungen: Fortbildungsbeauftragte aller Schulformen außer BK

Fachberatung Fortbildung

Susanne Rossbach

E-Mail: susanne.rossbach@bra.nrw.de

Tel: 02931/82-3234

Sachbearbeitung

Ralf Micha

E-Mail: ralf.micha@bra.nrw.de

Tel: +491735619601

Termine

01.10.2026

Anmelden
- 01.10.2026 09:00–16:00 Uhr Berufskolleg Hattingen Hattingen
07.10.2026

Anmelden
- 07.10.2026 09:00–16:00 Uhr Berufskolleg Wirtschaft und Verwaltung Siegen

SEB Förderung der Gesundheit in Schule

Details und Anmeldung

Information
Unser Angebot bietet maßgeschneiderte Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung eines ganzheitlichen Ansatzes zur Förderung der Gesundheit an Ihrer Schule. Dabei geht es nicht nur um die Verbesserung der physischen un...

Termine

Termin auf Anfrage

SEB Förderung der Gesundheit in Schule

ANR: 109983 Schulform: Alle Schulformen (Allgemeine und BK) Bereich/Teilbereich: Schule als System gestalten und entwickeln / Schulentwicklungsberatung

Details und Anmeldung

Information
Unser Angebot bietet maßgeschneiderte Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung eines ganzheitlichen Ansatzes zur Förderung der Gesundheit an Ihrer Schule. Dabei geht es nicht nur um die Verbesserung der physischen und psychischen Gesundheit der Lehrerinnen und Lehrer, sondern auch um die Förderung einer positiven und nachhaltigen Schulatmosphäre. Wir begleiten in der Identifikation von Bedürfnissen, der Analyse bestehender Strukturen und der Umsetzung konkreter Maßnahmen zur Gesundheitsförderung – sowohl auf individueller als auch auf systemischer Ebene.

Hinweise
Im Fokus steht die achtsame Gestaltung schulischer Arbeit und der Prozesse im Rahmen eines umfassenden Gesundheitsverständnisses. Die Schulen erfahren Beratung und Unterstützung auf verschiedenen Ebenen ihrer Personal-, Organisations- und Unterrichtsentwicklung, um Präventionsmaßnahmen zu gesundheitlichen Fragen und Kompensationsstrategien zum Abbau von Belastungen und Aufbau von Ressourcen zu etablieren.

Weblink: SEB Beratung: Gesundheitsmanagement an Schulen

Inhalte
Einblick in die Grundlagen und den Methodenkoffer:

Salutogenese und Positive Psychologie
wissenschaftlich erprobte Programme (AVEM, AGIL)
handlungsbezogene Coachingelemente
Methoden zur Selbstreflexion
...

Die Schwerpunkte werden individuell an Ihr System angepasst: Passgenaue, praxisorientierte Beratung mit erprobten Instrumenten.

Umfang
variabel je nach Bedarf

Anfrage über folgenden Link: SEB Beratung BR Arnsberg
Sonstiger Beratungskontext: "Gesundheitsmanagement"

Fächer: Nicht fachlich
Zielgruppe und Voraussetzungen: Schulleitung, Lehrkräfte, pädagogisches Personal aus MPTs, Fachgruppen, Steuergruppen, Gesamtkollegien

Fachberatung Fortbildung

Susanne Rossbach

E-Mail: susanne.rossbach@bra.nrw.de

Tel: 02931/82-3234

Sachbearbeitung

Ralf Micha

E-Mail: ralf.micha@bra.nrw.de

Tel: +491735619601

Termine

Termin auf Anfrage

SEB Kommunikation und Positive Leadership für Teams mit Leitungsaufgaben

Details und Anmeldung

Die 4 modulige Fortbildungsreihe „Positive Leadership für Leitungsteams“ vermittelt praxisnahes Wissen zur Selbst-, Fremd- und Organisationsführung auf Basis der Positiven Psychologie. Teilnehmende gewinnen Sicherheit in der Kommunikation i...

Termine

12.10.2026 – 30.06.2027

SEB Kommunikation und Positive Leadership für Teams mit Leitungsaufgaben

ANR: 109388 Schulform: Alle Schulformen (Allgemeine und BK) Bereich/Teilbereich: Schule als System gestalten und entwickeln / Schulentwicklungsberatung

Details und Anmeldung

Die 4 modulige Fortbildungsreihe „Positive Leadership für Leitungsteams“ vermittelt praxisnahes Wissen zur Selbst-, Fremd- und Organisationsführung auf Basis der Positiven Psychologie. Teilnehmende gewinnen Sicherheit in der Kommunikation innerhalb von Arbeitsbeziehungen und reflektieren ihre Gesprächsführung im und aus dem Leitungsteam heraus. So wird eine wertschätzende und zielorientierte Kommunikation gefördert, die Teams und Systeme nachhaltig stärken kann.
Zwischen den Modulen finden Trainteams mit einem Stundenrahmen von 2 Stunden statt.

Thinking Pairs
PERMA
Selbstführung und -überprüfung
Kohärenzmodell
Positive Leadership
Mitarbeiter:innengespräche mit PERMA (Starke Fragen)
Johari Fenster
Persönliche Werte
9x9 Matrix
GROW Modell
Konfliktgespräche
Skalenfragen
Umgang mit Widerstand
Kommunikation in Veränderungsprozessen
Psychologische Sicherheit und Kommunikation

Anfrage über folgenden Link: SEB Beratung BR Arnsberg

Fächer: Nicht fachlich
Zielgruppe und Voraussetzungen: Leitungsteams Teams, die mit Führungs- bzw. Steuerungsaufgaben betraut sind und sich kommunikativ weiterentwickeln möchten

Fachberatung Fortbildung

Susanne Rossbach

E-Mail: susanne.rossbach@bra.nrw.de

Tel: 02931/82-3234

Sachbearbeitung

Ralf Micha

E-Mail: ralf.micha@bra.nrw.de

Tel: +491735619601

Termine

12.10.2026 – 30.06.2027

Anmelden
- 12.10.2026 09:00–16:00 Uhr Reinoldus- und Schiller-Gymnasium Dortmund
- 24.11.2026 09:00–16:00 Uhr Reinoldus- und Schiller-Gymnasium Dortmund
- 17.02.2027 09:00–16:00 Uhr Reinoldus- und Schiller-Gymnasium Dortmund
- 30.06.2027 09:00–16:00 Uhr Reinoldus- und Schiller-Gymnasium Dortmund

SEB Netzwerkberatung und Netzwerkbegleitung - Aufbau einer Kooperation von Schulen im Netzwerk

Details und Anmeldung

In schulischen Netzwerken besteht die Möglichkeit "über den Tellerrand zu schauen". Konkrete Konzepte der Schulen im Netzwerk können ausgetauscht und auf die Eignung für die eigene Schule überprüft werden. Dabei profitieren die Te...

Termine

Derzeit sind keine Anmeldungen als schulexterne Lehrkräftefortbildung möglich. Neue Termine werden ausschließlich online veröffentlicht.

SEB Netzwerkberatung und Netzwerkbegleitung - Aufbau einer Kooperation von Schulen im Netzwerk

ANR: 107559 Schulform: Alle Schulformen (Allgemeine und BK) Bereich/Teilbereich: Schule als System gestalten und entwickeln / Schulentwicklungsberatung

Details und Anmeldung

In schulischen Netzwerken besteht die Möglichkeit "über den Tellerrand zu schauen". Konkrete Konzepte der Schulen im Netzwerk können ausgetauscht und auf die Eignung für die eigene Schule überprüft werden. Dabei profitieren die Teilnehmenden eines Netzwerks häufig von gegenseitigen Anregungen und unterschiedlichen Perspektiven. Oder es können neue Konzepte für aktuelle Entwicklungsvorhaben gemeinsam unter Nutzung von hilfreichen Methoden der systemischen und agilen Projektplanung und -steuerung entwickelt, erprobt und evaluiert werden.

Phasen im Kontext der Netzwerkarbeit

Anbahnung

Netzbautagung - Kick-off
Erwartungen
Rollen
Ausgangslagen
Zielperspektiven
Themenfokus
Kooperationsstrategie

Umsetzung

Vision
Projektmanagement
Meilensteine
Ergebnisse
Kompetenzzuwachs
Wirksamkeit

Verankerung in Schule

Transfer ins Heimatsystem
Erprobung
Evaluation
Implementation
Netzwerk als Lernende Organisation
Debriefing

Ausgewählte Verfahren im Kontext der Arbeit im Netzwerk:

SWOT-Analyse
Stakeholder-Analyse
Team Performance Modell
PAVAZO-Modell
Visionsworkshop
SMARTE Ziele
Meilensteine und Roadmap
systemisches und agiles Projektmanagement
Transfer- und Implementationsstrategien
Evaluationsverfahren

Die Fortbildungsmaßnahme richtet an Schulleitungen und Lehrkräfte, die in einem Austausch- oder Entwicklungsnetzwerk themenbezogen miteinander kooperieren möchten.

Eine weitere spezifische Zielgruppe sind Netzwerkkoordinierende, z.B. in Sprachbildungsnetzwerken.

In der Regel finden die Netzwerktreffen in Absprache mit den Teilnehmenden zwei- bis viermal pro Schuljahr in Präsenz statt.

Anfrage über folgenden Link: SEB Beratung BR Arnsberg

Fächer: Nicht fachlich
Zielgruppe und Voraussetzungen: -

Fachberatung Fortbildung

Susanne Rossbach

E-Mail: susanne.rossbach@bra.nrw.de

Tel: 02931/82-3234

Sachbearbeitung

Ralf Micha

E-Mail: ralf.micha@bra.nrw.de

Tel: +491735619601

Termine

Derzeit sind keine Anmeldungen als schulexterne Lehrkräftefortbildung möglich. Neue Termine werden ausschließlich online veröffentlicht.

SEB Schulkultur im 21. Jahrhundert: Wir machen uns auf den Weg!

Details und Anmeldung

Die grundlegende Transformation unseres Schulsystems schreitet mit allen diesem Veränderungsprozess innewohnenden Neuerungen und Innovationen voran. In diesem Kontext stellt sich die Frage: Worauf sollen Kinder und Jugendliche in den vielen...

Die grundlegende Transformation unseres Schulsystems schreitet mit allen diesem Veränderungsprozess innewohnenden Neuerungen und Innovationen voran. In diesem Kontext stellt sich die Frage: Worauf sollen Kinder und Jugendliche in den vielen Jahren ihrer Schulzeit vorbereitet werden?

Die aktuelle Forschungslage zeigt: Eine tiefgreifende Transformation unserer Schulen braucht eine neue, zumindest aber stark veränderte Schulkultur. Wie erreichen wir eine innovative, neue Schulkultur, die solche Entwicklungsziele fokussiert? Von welchem Menschenbild sollte diese Kultur getragen sein?

Dieses Fortbildungsangebot der Bezirksregierung Arnsberg richtet sich an interessierte Kolleg:innen aller Schulformen, die bereit sind, sich im Bild einer Reise zur Schulkultur im 21. Jahrhundert auf den Wandel einzulassen.

Mögliche Ansatzpunkte bilden eine zeitgemäße Lernkultur, eine subjektorientierte Erziehungskultur und eine agile Organisationskultur. Da all diese Bereiche wechselseitig und vielschichtig miteinander verknüpft sind, steht uns eine abwechslungsreiche Reise bevor.
Im Anschluss an diese Veranstaltung können die Teilnehmenden mit ihren Kollegien entscheiden, ob sie sich auf diese Reise begeben möchten und wo ihr individueller Startpunkt liegen könnte. An möglichen weiteren Terminen vor Ort in ihrer Schule werden sie von auf dieses Thema spezialisierten Moderator:innen der Systemischen Schulentwicklungsberatung (SEB) in ihrer schulbezogenen, konkreten Entwicklungs- und Umsetzungsplanung begleitet.

Themen der Auftaktveranstaltung

Grundlagen der Schulkultur im 21. Jahrhundert
Visionsarbeit „Meine Traumschule“ als Ausgangspunkt für die Entwicklung einer innovativen Schulkultur
Austausch über zentrale aktuelle und zukunftsorientierte Werte in ihrem System
Vorstellung der „Inselwelt Schulkultur im 21. Jahrhundert“ mit den Angeboten in den Bereichen Erziehungs-, Lern- und Organisationskultur
Prozesstransparenz für eine mögliche Weiterarbeit an der Schule

Bei Interesse sollten mind. 3 an diesem Thema interessierte Personen Ihrer Schule teilnehmen. Die Auftaktveranstaltung findet halbtägig online statt. Mögliche weitere Termine zu einer Prozessberatung erfolgen nach individueller Vereinbarung vor Ort in Ihrer Schule.

Termine

03.11.2026

SEB Schulkultur im 21. Jahrhundert: Wir machen uns auf den Weg!

ANR: 107563 Schulform: Alle Schulformen (Allgemeine und BK) Bereich/Teilbereich: Schule als System gestalten und entwickeln / Schulentwicklungsberatung

Details und Anmeldung

Die grundlegende Transformation unseres Schulsystems schreitet mit allen diesem Veränderungsprozess innewohnenden Neuerungen und Innovationen voran. In diesem Kontext stellt sich die Frage: Worauf sollen Kinder und Jugendliche in den vielen Jahren ihrer Schulzeit vorbereitet werden?

Die aktuelle Forschungslage zeigt: Eine tiefgreifende Transformation unserer Schulen braucht eine neue, zumindest aber stark veränderte Schulkultur. Wie erreichen wir eine innovative, neue Schulkultur, die solche Entwicklungsziele fokussiert? Von welchem Menschenbild sollte diese Kultur getragen sein?

Dieses Fortbildungsangebot der Bezirksregierung Arnsberg richtet sich an interessierte Kolleg:innen aller Schulformen, die bereit sind, sich im Bild einer Reise zur Schulkultur im 21. Jahrhundert auf den Wandel einzulassen.

Mögliche Ansatzpunkte bilden eine zeitgemäße Lernkultur, eine subjektorientierte Erziehungskultur und eine agile Organisationskultur. Da all diese Bereiche wechselseitig und vielschichtig miteinander verknüpft sind, steht uns eine abwechslungsreiche Reise bevor.
Im Anschluss an diese Veranstaltung können die Teilnehmenden mit ihren Kollegien entscheiden, ob sie sich auf diese Reise begeben möchten und wo ihr individueller Startpunkt liegen könnte. An möglichen weiteren Terminen vor Ort in ihrer Schule werden sie von auf dieses Thema spezialisierten Moderator:innen der Systemischen Schulentwicklungsberatung (SEB) in ihrer schulbezogenen, konkreten Entwicklungs- und Umsetzungsplanung begleitet.

Themen der Auftaktveranstaltung

Grundlagen der Schulkultur im 21. Jahrhundert
Visionsarbeit „Meine Traumschule“ als Ausgangspunkt für die Entwicklung einer innovativen Schulkultur
Austausch über zentrale aktuelle und zukunftsorientierte Werte in ihrem System
Vorstellung der „Inselwelt Schulkultur im 21. Jahrhundert“ mit den Angeboten in den Bereichen Erziehungs-, Lern- und Organisationskultur
Prozesstransparenz für eine mögliche Weiterarbeit an der Schule

Bei Interesse sollten mind. 3 an diesem Thema interessierte Personen Ihrer Schule teilnehmen. Die Auftaktveranstaltung findet halbtägig online statt. Mögliche weitere Termine zu einer Prozessberatung erfolgen nach individueller Vereinbarung vor Ort in Ihrer Schule.

Fächer: Nicht fachlich
Zielgruppe und Voraussetzungen: Eine Gruppe von 3-5 Personen, die sich auf eine Reise zur Schulkultur des 21. Jahrhunderts begeben möchten. Wünschenswert ist eine Teilnahme von Steuergruppen- und Schulleitungsmitgliedern.

Fachberatung Fortbildung

Susanne Rossbach

E-Mail: susanne.rossbach@bra.nrw.de

Tel: 02931/82-3234

Sachbearbeitung

Ralf Micha

E-Mail: ralf.micha@bra.nrw.de

Tel: +491735619601

Termine

03.11.2026

Anmelden
- 03.11.2026 13:00–16:00 Uhr Online über Zoom Zoom

SEB Steuergruppenqualifizierung für Schulen mit vorhandenem oder geplantem Schwerpunkt Kulturelle Bildung (Modul 0: Informationsveranstaltung)

Details und Anmeldung

Information

Kulturelle Bildung, kreative Prozesse und künstlerische Strategien tragen dazu bei, schulische Transformationsprozesse zu gestalten, mit Ambiguitäten umzugehen und Orientierung zu finden. Kulturelle Bildung bietet einen wertvolle...

Information

Kulturelle Bildung, kreative Prozesse und künstlerische Strategien tragen dazu bei, schulische Transformationsprozesse zu gestalten, mit Ambiguitäten umzugehen und Orientierung zu finden. Kulturelle Bildung bietet einen wertvollen Schlüssel zur Entwicklung der Kompetenzen des 21. Jahrhunderts. Denn sie impliziert Kreativität, kritisches Denken, Kollaboration und Kommunikation.
Dies können sich Steuergruppen in der schulischen Entwicklungsarbeit zu Nutze machen, indem sie auch im Rahmen ihrer Schulentwicklungsprozesse Haltung, Wissen und Methoden Kultureller Bildung erproben und anwenden.
Die teilnehmenden Steuergruppen erfahren, wie Kulturelle Bildung in Schule systemisch verankert und die damit verbundenen Prozesse der Unterrichts-, Personal- und Organisationsentwicklung methodisch gesteuert und gewinnbringend sowie nachhaltig strukturiert werden können. Dabei werden kreative Zugänge genutzt und außerschulische Partner wie regionale Kulturinstitutionen und Künstler:innen eingebunden. Außerdem nutzen wir die neue „Handreichung kulturelle Bildung“ auf Basis des Referenzrahmens Schulqualität NRW.
Erfahrene Moderator:innen aus den Bereichen Kulturelle Bildung und Systemische Schulentwicklungsberatung (SEB) leiten die Qualifizierungsmaßnahme und begleiten die Mitglieder der schulischen Steuergruppe bei ihrer schulbezogenen, konkreten Entwicklungsplanung.

Hinweise

Idealerweise sollten bis zu 6 Mitglieder der Steuergruppe mit einem Schulleitungsmitglied an allen Modulen verlässlich teilnehmen.
Die Steuergruppen werden während der Fortbildung bei der Weiterentwicklung ihrer Konzeption individuell unterstützt.
Ergänzend können zwei halbtägige Einzelberatungen vor Ort von den Schulen angefragt werden.

Inhalte des Moduls:

- Informationen über den Aufbau der Fortbildung (Modul 1 bis Modul 6)
- Bedeutung der kulturellen Bildung für Haltung, Methoden und Wissen in Schulentwicklungsprozessen
- Erläuterungen zum Anmeldeverfahren für die Module 1 bis 6
- Inhalt der Module 1 bis 6:

Modul 1: Die Steuermannschaft als Team (Teamentwicklung)
Modul 2: Sich im Reisekatalog orientieren (Begriff “Kulturelle Bildung”)
Modul 3: Das Reiseziel bestimmen (Leitbild und Schulprogramm)
Modul 4: Startpunkt und Bordmittel klären (Projektmanagement)
Modul 5: Die Reise durchführen (Changemanagement)
Modul 6: Die Reise Revue passieren lassen und für die Zukunft planen (Evaluation/ Feiern von Erfolgen)

Umfang des Moduls

Das Modul 0 findet online per Zoom von 14 Uhr bis 16 Uhr statt.

Termine

Derzeit sind keine Anmeldungen als schulexterne Lehrkräftefortbildung möglich. Neue Termine werden ausschließlich online veröffentlicht.

SEB Steuergruppenqualifizierung für Schulen mit vorhandenem oder geplantem Schwerpunkt Kulturelle Bildung (Modul 0: Informationsveranstaltung)

ANR: 107561 Schulform: Alle Schulformen (Allgemeine und BK) Bereich/Teilbereich: Schule als System gestalten und entwickeln / Schulentwicklungsberatung

Details und Anmeldung

Information

Kulturelle Bildung, kreative Prozesse und künstlerische Strategien tragen dazu bei, schulische Transformationsprozesse zu gestalten, mit Ambiguitäten umzugehen und Orientierung zu finden. Kulturelle Bildung bietet einen wertvollen Schlüssel zur Entwicklung der Kompetenzen des 21. Jahrhunderts. Denn sie impliziert Kreativität, kritisches Denken, Kollaboration und Kommunikation.
Dies können sich Steuergruppen in der schulischen Entwicklungsarbeit zu Nutze machen, indem sie auch im Rahmen ihrer Schulentwicklungsprozesse Haltung, Wissen und Methoden Kultureller Bildung erproben und anwenden.
Die teilnehmenden Steuergruppen erfahren, wie Kulturelle Bildung in Schule systemisch verankert und die damit verbundenen Prozesse der Unterrichts-, Personal- und Organisationsentwicklung methodisch gesteuert und gewinnbringend sowie nachhaltig strukturiert werden können. Dabei werden kreative Zugänge genutzt und außerschulische Partner wie regionale Kulturinstitutionen und Künstler:innen eingebunden. Außerdem nutzen wir die neue „Handreichung kulturelle Bildung“ auf Basis des Referenzrahmens Schulqualität NRW.
Erfahrene Moderator:innen aus den Bereichen Kulturelle Bildung und Systemische Schulentwicklungsberatung (SEB) leiten die Qualifizierungsmaßnahme und begleiten die Mitglieder der schulischen Steuergruppe bei ihrer schulbezogenen, konkreten Entwicklungsplanung.

Hinweise

Idealerweise sollten bis zu 6 Mitglieder der Steuergruppe mit einem Schulleitungsmitglied an allen Modulen verlässlich teilnehmen.
Die Steuergruppen werden während der Fortbildung bei der Weiterentwicklung ihrer Konzeption individuell unterstützt.
Ergänzend können zwei halbtägige Einzelberatungen vor Ort von den Schulen angefragt werden.

Inhalte des Moduls:

- Informationen über den Aufbau der Fortbildung (Modul 1 bis Modul 6)
- Bedeutung der kulturellen Bildung für Haltung, Methoden und Wissen in Schulentwicklungsprozessen
- Erläuterungen zum Anmeldeverfahren für die Module 1 bis 6
- Inhalt der Module 1 bis 6:

Modul 1: Die Steuermannschaft als Team (Teamentwicklung)
Modul 2: Sich im Reisekatalog orientieren (Begriff “Kulturelle Bildung”)
Modul 3: Das Reiseziel bestimmen (Leitbild und Schulprogramm)
Modul 4: Startpunkt und Bordmittel klären (Projektmanagement)
Modul 5: Die Reise durchführen (Changemanagement)
Modul 6: Die Reise Revue passieren lassen und für die Zukunft planen (Evaluation/ Feiern von Erfolgen)

Umfang des Moduls

Das Modul 0 findet online per Zoom von 14 Uhr bis 16 Uhr statt.

Fächer: Nicht fachlich
Zielgruppe und Voraussetzungen: Dieses Angebot der Bezirksregierung Arnsberg ist eine Qualifizierung für interessierte bestehende oder aktuell entstehende Steuergruppen aller Schulformen mit einem vorhandenen oder geplanten Schwerpunkt in kultureller Bildung, die ihre Steuergruppenarbeit fokussiert professionalisieren wollen und n...

Fachberatung Fortbildung

Susanne Rossbach

E-Mail: susanne.rossbach@bra.nrw.de

Tel: 02931/82-3234

Sachbearbeitung

Ralf Micha

E-Mail: ralf.micha@bra.nrw.de

Tel: +491735619601

Termine

Derzeit sind keine Anmeldungen als schulexterne Lehrkräftefortbildung möglich. Neue Termine werden ausschließlich online veröffentlicht.

SEB STGextern: Zusatzmodul "Teamresilienz stärken – gemeinsam Schule gestalten" für Steuergruppen

Details und Anmeldung

Wie gelingt es Teams, auch in herausfordernden Zeiten handlungsfähig, motiviert und verbunden zu bleiben? In dieser erstmalig angebotenen Fortbildung sind durch die BR Arnsberg bereits qualifizierte Steuergruppen eingeladen, sich mit dem Ko...

Termine

Derzeit sind keine Anmeldungen als schulexterne Lehrkräftefortbildung möglich. Neue Termine werden ausschließlich online veröffentlicht.

SEB STGextern: Zusatzmodul "Teamresilienz stärken – gemeinsam Schule gestalten" für Steuergruppen

ANR: 110093 Schulform: Alle Schulformen (Allgemeine und BK) Bereich/Teilbereich: Schule als System gestalten und entwickeln / Schulentwicklungsberatung

Details und Anmeldung

Wie gelingt es Teams, auch in herausfordernden Zeiten handlungsfähig, motiviert und verbunden zu bleiben? In dieser erstmalig angebotenen Fortbildung sind durch die BR Arnsberg bereits qualifizierte Steuergruppen eingeladen, sich mit dem Konzept der *Teamresilienz*, mit Blick auf ihr eigenes Team, auseinanderzusetzen.

Die Teilnehmenden lernen zentrale Grundlagen und Modelle kennen und verstehen, was resiliente Teams auszeichnet.

Im Mittelpunkt steht die Frage, wie Teams (wie auch Kollegien) gemeinsam Belastungen bewältigen, Veränderungen konstruktiv gestalten und ihre Zusammenarbeit stärken können. Neben fachlichen und alltagsbezogenen Impulsen erhalten die Teilnehmenden Gelegenheit, die Situation in ihrer Steuergruppe zu reflektieren und darüber hinaus erste Ansatzpunkte für die Entwicklung von Teamresilienz an ihrer Schule zu identifizieren.

Die Fortbildung bietet praxisnahe Methoden, Austausch mit anderen Steuergruppen sowie konkrete Ideen für erste Schritte in der Schulentwicklung. Ziel ist es, Steuergruppen zu befähigen, das Thema Teamresilienz bewusst in ihren Schulen aufzugreifen und weiterzuentwickeln.

Die Veranstaltung findet in Präsenz statt und lädt dazu ein, miteinander ins Gespräch zu kommen, Perspektiven zu teilen und gemeinsam neue Impulse für eine starke Zusammenarbeit im Kollegium zu entwickeln.

Anfrage über folgenden Link: SEB Beratung BR Arnsberg

Zielgruppe und Voraussetzungen: Diese Fortbildung richtet sich an bereits qualifizierte Steuergruppen.

Fachberatung Fortbildung

Susanne Rossbach

E-Mail: susanne.rossbach@bra.nrw.de

Tel: 02931/82-3234

Sachbearbeitung

Ralf Micha

E-Mail: ralf.micha@bra.nrw.de

Tel: +491735619601

Termine

Derzeit sind keine Anmeldungen als schulexterne Lehrkräftefortbildung möglich. Neue Termine werden ausschließlich online veröffentlicht.

SEB Zukunftswerkstatt

Details und Anmeldung

Information

Zukunftswerkstatt: Visionen für Ihre Schulentwicklung gemeinsam nachhaltig gestalten!

Unsere Zukunftswerkstatt bieten Ihnen eine partizipative Methode zur Realisierung Ihrer Schulentwicklungszielen. Durch den kreativen Austausch u...

Information

Zukunftswerkstatt: Visionen für Ihre Schulentwicklung gemeinsam nachhaltig gestalten!

Unsere Zukunftswerkstatt bieten Ihnen eine partizipative Methode zur Realisierung Ihrer Schulentwicklungszielen. Durch den kreativen Austausch und die Zusammenarbeit aller Akteure des Schullebens fördern wir nicht nur die Entwicklung neuer Ideen, sondern initiieren auch konkrete Veränderungsprozesse, die nachhaltig wirken. Zudem dient die Zukunftswerkstatt als wertvolles Instrument zur Diagnose des aktuellen Schulentwicklungsstandes, wodurch bestehende Stärken und Herausforderungen identifiziert werden können.

Mithilfe der Zukunftswerkstatt können komplexe Fragestellungen und umfassende Veränderungen in Schule angegangen werden. Eine zentrale Frage könnte beispielsweise lauten "Wie sieht unsere Schule in 10 Jahren aus?".

Ebenso lässt sich die Zukunftswerkstatt auf spezifische Themen fokussieren, wie z.B. "Wie wird unser optimierter Ganztag in 5 Jahren aussehen?" oder "Wie wird das Lernen und Leben an unserer Schule der Zukunft aussehen?". Die Zukunftswerkstatt eignet sich auch zur Entwicklung oder Überarbeitung von schulischen Leitbildern.

Unsere Schulentwicklungsberatung begleitet Sie in jedem Schritt des Prozesses: von der sorgfältigen Planung und Gestaltung der Zukunftswerkstatt bis hin zur Umsetzung. Wir bieten Ihnen praxisnahe Methoden und erprobte und bewährte Strategien, um ihre Visionen in maßgeschneiderte Prozesse und konkrete Handlungsschritte zu verwandeln.
Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft Ihrer Schule weiterdenken und Veränderungen nachhaltig gestalten!

Hinweis/Hinweise
Um eine Zukunftswerkstatt passgenau zu gestalten, wird im Vorfeld in einem ausführlichen Gespräch die detaillierte Prozessplanung der Zukunftswerkstatt mit der gestaltenden schulischen Gruppe (z.B. Steuergruppe) vorbereitet.
Der Tag der Zukunftswerkstatt wird von erfahrenen Schulentwicklungsberater:innen der BR Arnsberg durchgeführt.
Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der umfassenden Nachbereitung der Zukunftswerkstatt. In dieser Phase wird gemeinsam das weitere Vorgehen auf Grundlage der Ergebnisse aus der Zukunftswerkstatt geplant und gestaltet. Weitere Treffen zur Prozessplanung und Umsetzung in der Schule gehören zu einer nachhaltigen Verankerung.

Inhalte
Vorgespräch: Planung der Zukunftswerkstatt (Dauer: ca. 2 Stunden)
Durchführung: Zukunftswerkstatt (Dauer: nach Absprache ca. 0,5 bis 1Tag)
Umsetzungsphase: Verwirklichung der formulierten Ziele aus der Zukunftswerkstatt (Dauer: nach Absprache bis zu 2 Jahre)

Umfang des Moduls
Die Zukunftswerkstatt kann als Halb- oder Ganztäger umgesetzt werden.

Anfrage über folgenden Link: SEB Beratung BR Arnsberg
Sonstiger Beratungskontext: "Zukunftswerkstatt"

Termine

Termin auf Anfrage

SEB Zukunftswerkstatt

ANR: 109324 Schulform: Alle Schulformen (Allgemeine und BK) Bereich/Teilbereich: Schule als System gestalten und entwickeln / Schulentwicklungsberatung

Details und Anmeldung

Information

Zukunftswerkstatt: Visionen für Ihre Schulentwicklung gemeinsam nachhaltig gestalten!

Unsere Zukunftswerkstatt bieten Ihnen eine partizipative Methode zur Realisierung Ihrer Schulentwicklungszielen. Durch den kreativen Austausch und die Zusammenarbeit aller Akteure des Schullebens fördern wir nicht nur die Entwicklung neuer Ideen, sondern initiieren auch konkrete Veränderungsprozesse, die nachhaltig wirken. Zudem dient die Zukunftswerkstatt als wertvolles Instrument zur Diagnose des aktuellen Schulentwicklungsstandes, wodurch bestehende Stärken und Herausforderungen identifiziert werden können.

Mithilfe der Zukunftswerkstatt können komplexe Fragestellungen und umfassende Veränderungen in Schule angegangen werden. Eine zentrale Frage könnte beispielsweise lauten "Wie sieht unsere Schule in 10 Jahren aus?".

Ebenso lässt sich die Zukunftswerkstatt auf spezifische Themen fokussieren, wie z.B. "Wie wird unser optimierter Ganztag in 5 Jahren aussehen?" oder "Wie wird das Lernen und Leben an unserer Schule der Zukunft aussehen?". Die Zukunftswerkstatt eignet sich auch zur Entwicklung oder Überarbeitung von schulischen Leitbildern.

Unsere Schulentwicklungsberatung begleitet Sie in jedem Schritt des Prozesses: von der sorgfältigen Planung und Gestaltung der Zukunftswerkstatt bis hin zur Umsetzung. Wir bieten Ihnen praxisnahe Methoden und erprobte und bewährte Strategien, um ihre Visionen in maßgeschneiderte Prozesse und konkrete Handlungsschritte zu verwandeln.
Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft Ihrer Schule weiterdenken und Veränderungen nachhaltig gestalten!

Hinweis/Hinweise
Um eine Zukunftswerkstatt passgenau zu gestalten, wird im Vorfeld in einem ausführlichen Gespräch die detaillierte Prozessplanung der Zukunftswerkstatt mit der gestaltenden schulischen Gruppe (z.B. Steuergruppe) vorbereitet.
Der Tag der Zukunftswerkstatt wird von erfahrenen Schulentwicklungsberater:innen der BR Arnsberg durchgeführt.
Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der umfassenden Nachbereitung der Zukunftswerkstatt. In dieser Phase wird gemeinsam das weitere Vorgehen auf Grundlage der Ergebnisse aus der Zukunftswerkstatt geplant und gestaltet. Weitere Treffen zur Prozessplanung und Umsetzung in der Schule gehören zu einer nachhaltigen Verankerung.

Inhalte
Vorgespräch: Planung der Zukunftswerkstatt (Dauer: ca. 2 Stunden)
Durchführung: Zukunftswerkstatt (Dauer: nach Absprache ca. 0,5 bis 1Tag)
Umsetzungsphase: Verwirklichung der formulierten Ziele aus der Zukunftswerkstatt (Dauer: nach Absprache bis zu 2 Jahre)

Umfang des Moduls
Die Zukunftswerkstatt kann als Halb- oder Ganztäger umgesetzt werden.

Anfrage über folgenden Link: SEB Beratung BR Arnsberg
Sonstiger Beratungskontext: "Zukunftswerkstatt"

Fächer: Nicht fachlich
Zielgruppe und Voraussetzungen: -

Fachberatung Fortbildung

Susanne Rossbach

E-Mail: susanne.rossbach@bra.nrw.de

Tel: 02931/82-3234

Sachbearbeitung

Ralf Micha

E-Mail: ralf.micha@bra.nrw.de

Tel: +491735619601

Termine

Termin auf Anfrage

SEB-TREFF. | Schulentwicklung im Dialog

Details und Anmeldung

Das Online-Format bietet konkrete Methoden und Tools zur professionellen Steuerung Ihrer Prozesse und Projekte.
Von ausgebildeten Schulentwicklungsberaterinnen und -beratern werden ausgewählte Themen, Methoden und Tools vorgestellt, die für ...

Termine

16.09.2026

SEB-TREFF. | Schulentwicklung im Dialog

ANR: 109853 Schulform: Alle Schulformen (Allgemeine und BK) Bereich/Teilbereich: Schule als System gestalten und entwickeln / Schulentwicklungsberatung

Details und Anmeldung

Das Online-Format bietet konkrete Methoden und Tools zur professionellen Steuerung Ihrer Prozesse und Projekte.
Von ausgebildeten Schulentwicklungsberaterinnen und -beratern werden ausgewählte Themen, Methoden und Tools vorgestellt, die für partizipative schulische Entwicklungsprozesse relevant sind. Im Mittelpunkt stehen Good-Practice-Beispiele und der kollegiale Austausch.

Beispiele für Treffpunkt-Inhalte:

Leitbild leben, steuerndes Schulprogramm nutzen, Öffentlichkeitsarbeit optimieren, wertschätzende Kommunikation stärken, professionelle Teamarbeit etablieren, ...
Methoden und Tools zur Gestaltung der eigenen Schulentwicklung kennenlernen und nutzen
Vorstellung von und Austausch zu Good-Practice-Beispielen

Die jeweiligen Schwerpunkt-Inhalte sind den Terminierungen zu entnehmen (siehe unten).

Fächer: Nicht fachlich
Zielgruppe und Voraussetzungen: -

Fachberatung Fortbildung

Susanne Rossbach

E-Mail: susanne.rossbach@bra.nrw.de

Tel: 02931/82-3234

Sachbearbeitung

Ralf Micha

E-Mail: ralf.micha@bra.nrw.de

Tel: +491735619601

Termine

16.09.2026

Anmelden
- 16.09.2026 14:00–16:00 Uhr Online Fortbildung - BRA Videokonferenz
05.10.2026

Anmelden
- 05.10.2026 14:00–16:00 Uhr Online Fortbildung - BRA Videokonferenz
14.10.2026

Anmelden
- 14.10.2026 14:00–16:00 Uhr Online Fortbildung - BRA Videokonferenz
11.02.2027

Anmelden
- 11.02.2027 14:00–16:00 Uhr Online Fortbildung - BRA Videokonferenz

SEB: Informationsveranstaltung zum Qualifizierungsangebot für schulische Steuergruppen.

Details und Anmeldung

Die Fortbildung besteht aus dem Auftaktmodul 0 als verbindliche Voraussetzung zur möglichen Teilnahme an einer der folgenden Qualifizierungen rund um die erfolgreiche Steuergruppenarbeit in Ihrem System:

externe STG Qualifizierung
externe STG...

Termine

Derzeit sind keine Anmeldungen als schulexterne Lehrkräftefortbildung möglich. Neue Termine werden ausschließlich online veröffentlicht.

SEB: Informationsveranstaltung zum Qualifizierungsangebot für schulische Steuergruppen.

ANR: 107550 Schulform: Alle Schulformen (Allgemeine und BK) Bereich/Teilbereich: Schule als System gestalten und entwickeln / Schulentwicklungsberatung

Details und Anmeldung

Die Fortbildung besteht aus dem Auftaktmodul 0 als verbindliche Voraussetzung zur möglichen Teilnahme an einer der folgenden Qualifizierungen rund um die erfolgreiche Steuergruppenarbeit in Ihrem System:

externe STG Qualifizierung
externe STG Qualifzierung nur für kleine Systeme (max. 14 Persoen)
Qualifizierung von (neu hinzugekommenen) Einzelmitgliedern (einer bereits länger im System installierten und durch die BRA qualifizierten StG)
Schulentwicklungsfokus kulturelle Bildung

Im Auftaktmodul wird neben dem Wissen zu Gelingensbedingungen schulischer Steuergruppenarbeit folgender Ausblick gegeben:
Alle oben Qualifizierungen sind modulartig und sukzessive aufeinander aufbauend und durchlaufen den Qualitätskreislauf anhand eines selbstgewählten Schulentwicklungsthemas beispielhaft.

Folgende Inhalte werden vermittelt:

Teambildung und interne Kommunikation
Leitbild und Schulprogramm
Projektmanagement
Changemanagement
Evaluation

Alle in den Qualifizierungen berücksichtigten Inhalte können direkt in der Schule zur Anwendung gebracht werden. Weiterhin können alle Schulen/ Teilnehmende während der Qualifizierung zwei halbtägige Einzelberatungen in ihrer Schule zur Vertiefung buchen.
Erfahrene Moderator:innen aus der Maßnahme "Systemische Schulentwicklungsberatung (SEB)" leiten die Qualifizierungsmaßnahme und begleiten die Mitglieder der schulischen Steuergruppe bei ihrer schulbezogenen, konkreten Entwicklungsplanung.

Hinweis:

Um die Kenntnisse und Kompetenzen aus den Modulen direkt umsetzen zu können, sollen alle Mitglieder der schulischen Steuergruppe verlässlich teilnehmen. Die kontinuierliche Teilnahme eines Schulleitungsmitglieds wird dabei vorausgesetzt.

Fächer: Nicht fachlich
Zielgruppe und Voraussetzungen: Diese Informationsveranstaltung ist gleichzeitig verbindliche Voraussetzung für die Anmeldung. Es nehmen nur ein SL und ein STG Mitglied per Zoom teil.

Fachberatung Fortbildung

Susanne Rossbach

E-Mail: susanne.rossbach@bra.nrw.de

Tel: 02931/82-3234

Sachbearbeitung

Ralf Micha

E-Mail: ralf.micha@bra.nrw.de

Tel: +491735619601

Termine

Derzeit sind keine Anmeldungen als schulexterne Lehrkräftefortbildung möglich. Neue Termine werden ausschließlich online veröffentlicht.

SEB: Qualifizierung für neue (maximal 2) Mitglieder einer bereits bestehenden, durch die systemische SEB der BRA qualifizierte Steuergruppe

Details und Anmeldung

Bild zu SEB: Qualifizierung für neue (maximal 2) Mitglieder einer bereits bestehenden, durch die systemische SEB der BRA qualifizierte Steuergruppe

Information

Das Angebot richtet sich an neue Steuergruppenmitglieder, die zu bereits bestehenden und qualifizierten Steuergruppen hinzukommen.

Dieses Qualifizierungsangebot eröffnet die Möglichkeit, dass

einzelne neue Mitglieder in verkürzter...

Information

Das Angebot richtet sich an neue Steuergruppenmitglieder, die zu bereits bestehenden und qualifizierten Steuergruppen hinzukommen.

Dieses Qualifizierungsangebot eröffnet die Möglichkeit, dass

einzelne neue Mitglieder in verkürzter Form auf den Wissensstand der bereits erfolgreichen Steuergruppe hin begleitet werden,
eine Rückkkopplung ggf. neuen Wissens der einzelnen zurück in die Steuergruppe/ die Heimatschule moderativ begleitet wird
aktuelle Herausforderungen der einzelnen Schulen teilnehmender Einzelmitglieder in der Qualifizierung thematisiert und an zu erprobenden Methoden und Materialien bearbeitet werden können.
über die Zusammenarbeit der Teilnehmerinnen und Teilnehmer während der Qualifizierung, ein Austausch von Wissen und Erfahrung aus den rückgekoppelten Schulen bis hin zu einer langfristigen fruchtbaren Vernetzung stattfinden kann.

Erfahrene Moderierende aus der Maßnahme "Systemische Schulentwicklungsberatung (SEB)" leiten die Qualifizierungsmaßnahme.

Inhalte

Die Fortbildung besteht aus einer ganztägigen Auftaktveranstaltung und 5 halbtägigen Modulen 1 - 5.

Auftaktveranstaltung
Modul 1: Teambildung und interne Kommunikation
Modul 2: Leitbild und Schulprogramm
Modul 3: Projektmanagement
Modul 4: Changemanagement und externe Kommunikation
Modul 5: Interne Evaluation

Inhalte der Auftaktveranstaltung:

Vorstellung der Qualifizierung
Grundlagen systemischer Steuergruppenarbeit
Überflugswissen: Installation einer Steuergruppe
Geschäftsordnung einer Steuergruppe
Absprachen zur Qualifizierung
Wissensmanagement

Die Module 1 - 4 berücksichtigen in gekürzter/ reduzierter Form die Inhalte der Module der Qualifizierung für Gesamt-Steuergruppen.

Modul 5 entspricht dem Inhalt des Moduls der Qualifizierung für Gesamt-Steuergruppen und ermöglicht weiterhin einen "gemeinsamen" Abschluss.

Die Fortbildungsmaßnahme umfasst insgesamt 6 Module (Auftaktveranstaltung/Modul 0 bis 5).
Modul 0 und 5 finden ganztägig in Präsenz statt (9 - 16 Uhr)
Modul 1, 2, 3 , 4 jeweils als halbtägige Online-Veranstaltung (4 Stunden, wechselnd im Vor- oder Nachmittagsbereich, nach Absprache der Moderierenden).
Die einzelnen Module liegen immer zwischen 8 Uhr bis 16 Uhr (siehe oben).

Die Präsenz-Module finden an einer von den Moderatorinnen und Moderatoren festgelegten Schule fest, an der im Idealfall für die TN die Möglichkeit besteht, sich mit Getränken und (warmen) Essen auf eigene Kosten zu versorgen.

Der Link für die Zoom-Konferenzen ist auf der begleitenden TaskCards hinterlegt und geht den TN spätestens auch mit der 1. Einladung durch die Moderatorinnen und Moderatoren zu.

Termine

30.09.2026 – 17.03.2027

SEB: Qualifizierung für neue (maximal 2) Mitglieder einer bereits bestehenden, durch die systemische SEB der BRA qualifizierte Steuergruppe

ANR: 107552 Schulform: Alle Schulformen (Allgemeine und BK) Bereich/Teilbereich: Schule als System gestalten und entwickeln / Schulentwicklungsberatung

Details und Anmeldung

Information

Das Angebot richtet sich an neue Steuergruppenmitglieder, die zu bereits bestehenden und qualifizierten Steuergruppen hinzukommen.

Dieses Qualifizierungsangebot eröffnet die Möglichkeit, dass

einzelne neue Mitglieder in verkürzter Form auf den Wissensstand der bereits erfolgreichen Steuergruppe hin begleitet werden,
eine Rückkkopplung ggf. neuen Wissens der einzelnen zurück in die Steuergruppe/ die Heimatschule moderativ begleitet wird
aktuelle Herausforderungen der einzelnen Schulen teilnehmender Einzelmitglieder in der Qualifizierung thematisiert und an zu erprobenden Methoden und Materialien bearbeitet werden können.
über die Zusammenarbeit der Teilnehmerinnen und Teilnehmer während der Qualifizierung, ein Austausch von Wissen und Erfahrung aus den rückgekoppelten Schulen bis hin zu einer langfristigen fruchtbaren Vernetzung stattfinden kann.

Erfahrene Moderierende aus der Maßnahme "Systemische Schulentwicklungsberatung (SEB)" leiten die Qualifizierungsmaßnahme.

Inhalte

Die Fortbildung besteht aus einer ganztägigen Auftaktveranstaltung und 5 halbtägigen Modulen 1 - 5.

Auftaktveranstaltung
Modul 1: Teambildung und interne Kommunikation
Modul 2: Leitbild und Schulprogramm
Modul 3: Projektmanagement
Modul 4: Changemanagement und externe Kommunikation
Modul 5: Interne Evaluation

Inhalte der Auftaktveranstaltung:

Vorstellung der Qualifizierung
Grundlagen systemischer Steuergruppenarbeit
Überflugswissen: Installation einer Steuergruppe
Geschäftsordnung einer Steuergruppe
Absprachen zur Qualifizierung
Wissensmanagement

Die Module 1 - 4 berücksichtigen in gekürzter/ reduzierter Form die Inhalte der Module der Qualifizierung für Gesamt-Steuergruppen.

Modul 5 entspricht dem Inhalt des Moduls der Qualifizierung für Gesamt-Steuergruppen und ermöglicht weiterhin einen "gemeinsamen" Abschluss.

Die Fortbildungsmaßnahme umfasst insgesamt 6 Module (Auftaktveranstaltung/Modul 0 bis 5).
Modul 0 und 5 finden ganztägig in Präsenz statt (9 - 16 Uhr)
Modul 1, 2, 3 , 4 jeweils als halbtägige Online-Veranstaltung (4 Stunden, wechselnd im Vor- oder Nachmittagsbereich, nach Absprache der Moderierenden).
Die einzelnen Module liegen immer zwischen 8 Uhr bis 16 Uhr (siehe oben).

Die Präsenz-Module finden an einer von den Moderatorinnen und Moderatoren festgelegten Schule fest, an der im Idealfall für die TN die Möglichkeit besteht, sich mit Getränken und (warmen) Essen auf eigene Kosten zu versorgen.

Der Link für die Zoom-Konferenzen ist auf der begleitenden TaskCards hinterlegt und geht den TN spätestens auch mit der 1. Einladung durch die Moderatorinnen und Moderatoren zu.

Fächer: Nicht fachlich
Zielgruppe und Voraussetzungen: Das Angebot richtet sich an neue Steuergruppenmitglieder, die zu bereits bestehenden und qualifizierten Steuergruppen hinzukommen. Pro Schule können sich maximal zwei Personen bestehender Steuergruppen anmelden.

Fachberatung Fortbildung

Susanne Rossbach

E-Mail: susanne.rossbach@bra.nrw.de

Tel: 02931/82-3234

Sachbearbeitung

Ralf Micha

E-Mail: ralf.micha@bra.nrw.de

Tel: +491735619601

Termine

30.09.2026 – 17.03.2027

Anmelden
- 30.09.2026 09:00–16:00 Uhr Städt. Reichenbach-Gymnasium Ennepetal
- 30.11.2026 12:00–16:00 Uhr Online Fortbildung - BRA Videokonferenz
- 15.12.2026 12:00–16:00 Uhr Online Fortbildung - BRA Videokonferenz
- 14.01.2027 12:00–16:00 Uhr Online Fortbildung - BRA Videokonferenz
- 15.02.2027 12:00–16:00 Uhr Online Fortbildung - BRA Videokonferenz
- 17.03.2027 09:00–16:00 Uhr Städt. Reichenbach-Gymnasium Ennepetal

Allgemeine Hinweise

FAQ-ZK

Fortbildungsangebote

Vorraussetzungen der Teilnehmenden:

Vorraussetzungen der Teilnehmenden:

Aufbau der Fortbildung:

Inhalte der Fortbildung:

Umfang der Qualifizierung

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Vorraussetzungen der Teilnehmenden:

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Vorraussetzungen der Teilnehmenden:

Aufbau der Fortbildung:

Inhalte der Fortbildung:

Umfang der Qualifizierung

Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis - Hybrid – über Zoom und Moodle

Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis - Hybrid – über Zoom und Moodle

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Moderation

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Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis - Hybrid – über Zoom und Moodle

Zentrale Inhalte der Qualifizierung

Moderation

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Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis

Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis

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Professionalisierung von Fortbildungsbeauftragte - Basis

Moderation

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Zielgruppe der Qualifizierung

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Inhalte des Moduls:

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